Rozwiązywanie kryzysu pracy Jedna praca na raz |

Blogi mają być osobiste, prawda? Więc pozwól mi spersonalizować. Rozważmy sytuację jednej z Megan Berry, dziś 22-letniej, kończącej naukę w Stanford za dwa miesiące z prawie prostą As.

Megan chce pracy. Dokładniej, chce pracy związanej z mediami społecznościowymi i marketingiem internetowym w Dolinie Krzemowej.

W każdym normalnym roku nie stanowiłoby to problemu. Google ją złapał. Yahoo miałby. Podobnie jak kilka innych firm. Ona jest szansą: "nieostrożnym" specjalistą z dziedziny nauk politycznych, który zdobył nagrody sieciowe za programowanie baz danych Cold Fusion, zanim osiągnął dojrzałość płciową i wykonał poważne prace związane z programowaniem w Internecie dla darfurgenocide.org, gdy był jeszcze w szkole średniej. Ona jest rodzajem mostu, pisarzem i typem marketingu, który rozumie głębię programowania. Ma własny blog, a także blogi w Bezczelnej karierze i Huffington Post. Jest na Facebooku od czterech lat. Jest na Twitterze. Jest na LinkedIn.

Ale potem przyszedł spadek. I najgorszy rok na ukończenie seniorów od kiedyś w 1930 roku. Megan ma pewne możliwości; niektóre rzeczy mogą się jeszcze udać - przy okazji, jedna z nich pochodzi bezpośrednio z Twittera. Ale teraz odchodzimy w połowie kwietnia, a ona wciąż jest dostępna.

Pomyśl o tym strategicznie. Jest tak młoda, jak większość absolwentów szkół wyższych, ale w wybranym przez siebie świecie mediów społecznościowych i marketingu internetowego cały ten świat zaczął się mniej więcej w tym samym czasie, w którym się do niego zaangażowała. Więc może ma coś wyjątkowego w kategorii mocnych i słabych stron, coś, co może pomóc nawet w tym najtrudniejszym ze wszystkich lat, aby znaleźć pracę.

Wszystkie jej informacje, linki do jej różnych blogów i całej reszty są (dokładnie tam, gdzie powinny być dla młodej osoby marketingu społecznościowego) na stronie meganberry.com.