Mandat ubezpieczenia zdrowotnego dostarczonego przez pracodawcę Opóźniony Do 2015 r. |
Dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne
Firmy nie będą karane w przyszłym roku, jeśli nie zapewnią pracownikom ubezpieczenia zdrowotnego po tym, gdy administracja Obamy zdecydowała się odłożyć na późniejszy kluczowy wymóg zgodnie z jego prawem opieki zdrowotnej, dwie administracje urzędnicy powiedzieli. przez
Oficjalne ogłoszenie opóźnienia nastąpi w tym tygodniu, zgodnie z dwoma źródłami Białego Domu. Decyzja o odroczeniu udzielonego przez pracodawcę mandatu na ubezpieczenie zdrowotne do 2015 r. Została podjęta w odpowiedzi na "zażalenia ze strony grup pracodawców" dotyczące obciążeń wynikających z nowego prawa, które miało wejść w życie 1 stycznia 2014 r.
Dezorientacja wśród małych i średnich właścicieli firm, które otaczają mandat ubezpieczeniowy, była tak wielka, że Palo Alto Software i ThinkHR poświęciły całą godzinę na temat w zeszłotygodniowym seminarium dotyczącym ustawy Affordable Care Act.
Ustawa z 2010 r. o opiece zdrowotnej nakłada kary finansowe na firmy ponad 50 pracowników, którzy nie zapewniają ubezpieczenia zdrowotnego spełniającego minimalne standardy dotyczące zasięgu i dostępności. Teraz te firmy mają dodatkowy rok (i więcej czasu na giełdy państwowego ubezpieczenia zdrowotnego, zaplanowane na początek października), aby przygotować się na zgodność.
[UPDATE:] To oficjalne!
